名古屋の老人ホーム/老人施設の介護士求人
名古屋で介護の未来を創る – かざぐるまグループの介護士募集
名古屋市内で介護職として新たなキャリアをお考えの方へ。かざぐるまグループでは、「かざぐるま山口」「かざぐるま田端」の2施設で、意欲的な介護職員を募集しています。当グループは2030年に向けて「世界中のハッピーシニアライフを実現するリーディングカンパニー」というビジョンを掲げ、従来の介護の枠を超えた革新的なサービスの提供を目指しています。
革新的な介護環境と充実のキャリアパス
かざぐるまグループの特徴は、従来の介護施設の概念を覆す、革新的な職場環境にあります。住宅型有料老人ホームとして展開する各施設では、「寄り添いのケア」を重視しながら、最新のテクノロジーも積極的に導入。介護記録のデジタル化や見守りシステムの活用により、職員の業務効率化を実現し、より質の高いケアの提供を可能にしています。
さらに特筆すべきは、介護職員のキャリアパスの多様性です。施設内での介護業務にとどまらず、訪問看護事業部門との連携による在宅介護の経験や、海外事業部門での国際的な介護サービスの展開など、幅広いフィールドでの活躍が可能です。将来的には、グループ内でのフランチャイズオーナーとしての独立も視野に入れることができます。
かざぐるまならではの「人財」育成システム
当グループが求めているのは、以下のような志を持った方々です。
- 利用者様の心に寄り添える温かい心を持ち、常に相手の立場で考えられる方
- 介護の専門性を高めながら、新しい介護のあり方を共に創造していける方
- チームワークを重視し、組織全体の成長に貢献したいという意欲のある方
特に重視しているのは、経験や資格の有無ではなく、「向上心」と「情熱」です。当グループでは、未経験からでもステップアップできる体系的な研修制度を整備。介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得支援も充実しています。
また、コンサルティング事業部門との連携により、介護現場での実践的なスキルに加えて、マネジメントやビジネススキルの習得も可能です。これは、将来的な施設運営やフランチャイズ展開を見据えた、かざぐるまグループならではのキャリア開発プログラムです。
「無我」の心で築く、新しい介護の未来
かざぐるまグループの企業文化の核となっているのが、「無我の心で相手に尽くす」という理念です。これは単なるサービス精神ではなく、利用者様一人ひとりの人生に真摯に向き合い、その方らしい生活を支援するという深い意味を持っています。
この理念のもと、常勤・非常勤を問わず、全ての職員が以下の価値観を共有しています。
- 性善説に基づく信頼関係の構築
- 全体最適を見据えたチームワーク
- イノベーションへの積極的な挑戦
- 利他の精神に基づく行動
このような価値観を大切にしながら、私たちは従来の介護の概念を超えた、新しいケアの形を追求しています。
興味をお持ちの方は、まずは施設見学やお茶会への参加からスタートしていただけます。実際の職場環境や雰囲気を肌で感じていただくことで、より具体的な将来像を描いていただけると思います。
応募・見学のお申し込みは、公式サイトのお問い合わせフォームから24時間受け付けています。介護の世界で新しいチャレンジを始めたい方、ぜひかざぐるまグループで一緒に未来を創っていきませんか。