HOME > 医師募集・求人・転職情報 【JA神奈川県厚生連 相模原協同病院】
【求人番号】 003092  【情報更新日】 2020-06-24

【一人は万人のために、万人は一人のために】を基本理念として、 心のこもったやさしい医療を実践します.

JA神奈川県厚生連 相模原協同病院  [神奈川県相模原市緑区]

病院の概要

相模原協同病院は終戦前の昭和20年8月にこの地域の無医村解消のために開設され、60年以上の歴史を持つ病院であります。「一人は万人のために万人は一人のために」を基本理念として、地域のみなさまの健康を守ることを使命としてまいりました。
この間、神奈川県県北2次医療圏の中核病院として地域医療支援病院、臨床研修指定病院を取得し、また(財)日本医療機能評価機構よりVer.6の認定を受け、平成18年8月には、がん診療連携拠点病院として承認を受けるまでの病院となりました。
病院の組織は機織りと一緒です。機織りは縦糸だけでは布を織ることはできません。横糸があって初めて完成します。診療部門、看護部門、医療技術部門、事務部門のそれぞれだけが努力をしてもそれをつなぐ横糸(部門間連携)がしっかりしていないと患者さまのための病院にはなりません。そのことを肝に命じ、職員一丸となって地域に根付いた病院として患者さまから信頼・愛され、選ばれる病院になれますよう一層の努力をしていきたいと考えておりますので宜しくお願いいたします。

許可病床数

437床(一般431床・感染6床)

標榜診療科目

内科
精神科
小児科
外科
整形外科
脳神経外科
呼吸器外科
心臓血管外科
皮膚科
泌尿器科
眼科
耳鼻咽喉科
麻酔科
形成外科
リハビリテーション科
歯科口腔外科
呼吸器内科
消化器内科
循環器内科
放射線診断科
放射線治療科
消化器外科
産婦人科
腫瘍内科
救急科
リウマチ科
臨床検査科
病理診断科
腎臓内科
乳腺外科
肛門外科
代謝内科
緩和ケア内科

診療科目

●内科 ●消化器内科 ●呼吸器内科 ●循環器内科 ●内分泌内科 ●肛門科 ●リウマチ科 ●整形外科 ●外科 ●呼吸器外科 ●脳神経外科 ●形成外科 ●心臓血管外科 ●乳腺外科 ●放射線科 ●麻酔科 ●リハビリ科 ●産婦人科 ●耳鼻科 ●皮膚科 ●眼科 ●泌尿器科 ●小児科 ●口腔外科 ●精神科 ●歯科

求人希望医師

●総合内科 ●循環器内科 ●麻酔科 ●救命救急 ●当直 ●緩和ケア

求人内容

医師の募集
循環器内科 急募 雇用形態:常勤  
緩和ケア科 急募 雇用形態:常勤  
麻酔科 雇用形態:常勤  
総合内科 雇用形態:常勤  
救急科 雇用形態:常勤  
              
 
職種 循環器内科 
雇用形態 常勤     
採用人数 若干名  
給与 神奈川県厚生連給与規定による 昇給 年1回
交通費手当(全額支給、3ヶ月の通勤定期代を3ヶ月ごとに支給)
諸手当 賞与
 夏期手当(前年度実績1.8ヶ月を基準)
 年末手当(前年度実績2.9ヶ月を基準) 
 年度末賞与(事業実績による)
休日・休暇 日曜、祝日、第3土曜日、研究日あり
勤務時間 平日8:30~17:00/土曜8:30~12:30(第3土曜日休診)
当直:2回/月 
研究日: 1日/週
選考方法 書類選考、面接(後日通知にて日程をお知らせします)

提出書類 
履歴書(写真貼付)、医師免許証のコピー 1通
 
職種 緩和ケア科
雇用形態 常勤
採用人数 1名
仕事内容 日勤・オンコール・(当直)
当院は地域がん診療連携拠点病院であるため、指針に基づいた緩和ケア提供が基本
(例:苦痛スクリーニングの支援・緩和ケア研修会主催・地域連携の勉強会主催等)
緩和ケアチーム活動(各診療科病棟が主)のほか分類の難しい関連業務にも対応する
緩和ケア病棟加算1を算定する緩和ケア病棟における担当医
緩和ケア外来
必要資格・条件 緩和ケア・精神腫瘍学の基本教育に関する指導者研修会の修了者であること
日本緩和医療学会 認定医または専門医である先生は特に歓迎
神経ブロック等、ペインクリニックの手技に精通している先生は特に歓迎
給与 神奈川県厚生連給与規定による 昇給 年1回
交通費手当(全額支給、3ヶ月の通勤定期代を3ヶ月ごとに支給)
諸手当 賞与
 夏期手当(前年度実績1.8ヶ月を基準)
 年末手当(前年度実績2.9ヶ月を基準) 
 年度末賞与(事業実績による)
休日・休暇 日曜、祝日、第3土曜日、研究日あり
勤務時間 平日8:30~17:00(実働7時間30分)
土曜日8:30~12:30(実働4時間)
選考方法 書類選考、面接(後日通知にて日程をお知らせします)

提出書類
履歴書(写真貼付)、医師免許証のコピー 1通
    
職種 麻酔科
雇用形態 常勤
採用人数 2名
給与 神奈川県厚生連給与規定による 昇給 年1回
交通費手当(全額支給、3ヶ月の通勤定期代を3ヶ月ごとに支給)
諸手当 賞与
 夏期手当(前年度実績1.8ヶ月を基準)
 年末手当(前年度実績2.9ヶ月を基準)
 年度末賞与(事業実績による)
休日・休暇 日曜、祝日、第3土曜日、研究日あり
勤務時間 平日8:30~17:00(実働7時間30分)
土曜日8:30~12:30(実働4時間)
選考方法 書類選考、面接(後日通知にて日程をお知らせします)

提出書類
履歴書(写真貼付)、医師免許証のコピー 1通
 
職種 総合内科
雇用形態 常勤
採用人数 若干名(常勤職員または非常勤職員)
給与 神奈川県厚生連給与規定による 昇給 年1回
交通費手当(全額支給、3ヶ月の通勤定期代を3ヶ月ごとに支給)
諸手当 賞与
 夏期手当(前年度実績1.8ヶ月を基準)
 年末手当(前年度実績2.9ヶ月を基準) 
 年度末賞与(事業実績による)
休日・休暇 日曜、祝日、第3土曜日、研究日あり
勤務時間 平日8:30~17:00(実働7時間30分)
土曜日8:30~12:30(実働4時間)
選考方法 書類選考、面接(後日通知にて日程をお知らせします)

提出書類
履歴書(写真貼付)、医師免許証のコピー 1通
 
職種 救急科
雇用形態 常勤
採用人数 3名
給与 委細面談のうえ
休日・休暇 日曜日、土曜日の午後
年間108日 (交代勤務)他にフレキシブル休暇、夏休みあり
有休 当年度 年間10日、最高 年20日まで、40日を限度
勤務時間
就業形態
日勤、当直制
日勤 月曜日~金曜日 8時45分~17時30分
土曜日 8時45分~12時30分
研修日 任意の日の半日
福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、医師賠償保険等

Q&A、声

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